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没有续签劳动合同公司辞退怎么补偿

更新时间：2022.06.23

劳动者的合同到期后，劳动用人单位没有续签的，应积极的补偿这类劳动者的损失，按照每工作一年补偿一个月的工资进行计算。相关的劳动者应积极的与这类劳动用人单位进行协商，办理这类辞职手续。

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