劳动者可以扣发劳动者的工资吗
《工资支付暂行规定》第7条规定:“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日,则应...
可以扣发劳动者的工资吗,用人单位可以扣发劳动者的工资吗
《工资支付暂行规定》第7条规定:“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日,则应...
春节提前放假给工资吗
春节提前放假是否给工资要根据是否到发工资的日期决定。《中华人民共和国劳动法》第四十四条,有下列情形之...
劳动者在春节期间加班的,可以享受原来的工资吗?
【1】春节期间,单位是在法定假日周六周日串休之外,单位还要多放假,如果在一个月,应该按照劳动者原来工...
劳动者发生工伤可以提前解除劳动合同吗?
劳动者发生工伤后,除劳动者存在法定过失的,不可以随时解除劳动合同。除过失性辞退外,用人单位不得单方面...
劳动者可以扣发工资吗
《工资支付暂行规定》第7条规定:“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日,则应...
退休工资春节前发嘛
这个要当地社保局根据政府通知决定,一般来说,没有赶上休息节假日发放工资的,都不提前发放,按照正常发放...
春节放假是不是公司提前发工资
按照劳动法规,春节放假期间,工资照发。 春节假,在实践中一般包括以下两部分或三部分: 一是国...
劳动者提前离职,没有按时发放工资,那么劳动者是否可以拿到工资?
可以拿到工资,但如果劳动者提前离职给用人单位造成损失的,劳动者应该承担赔偿责任。根据《工资支付暂行规...
发厂里,可以扣发劳动者的工资吗
《工资支付暂行规定》第7条规定:“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日,则应...
春节劳动法规定春节放假扣工资吗
春节7天的法定节假日,用人单位克扣劳动者这7天的工资是不合理的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位...
用人单位可以扣发劳动者的工资吗?用人单位可以扣发劳动者的工资吗
《劳动法》第五十条规定:“不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”《工资支付暂行规定》也明确规定:“用人...
用人单位可以扣发劳动者的工资吗,用人单位可以扣发劳动者的工资吗
《工资支付暂行规定》第7条规定:“工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假曰或休息日,则应...
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