劳动合同到期不续签，公司需要赔偿吗？

根据《劳动合同法》第四十六条第五项的规定，劳动合同期满后，用人单位应当向劳动者支付经济补偿，除用人单...

公司合同到期不续签公司要赔偿吗

单位如果不续签合同的话，将要给予你一定的经济补偿金，具体参考如下（以下法条均来自于《中华人民共和国劳...

合同到期不续签公司公司要赔偿吗

不续签劳动合同有赔偿吗？根据我国《劳动合同法》的规定，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动...

公司合同到期公司不续签要赔偿吗

用人单位与劳动者签订劳动合同，而且合同到期后，用人单位不再与劳动者续签合同，那么按《劳动合同法》规定...

合同到期公司不续签公司要赔偿吗

劳动合同期满的，劳动合同终止。按照《劳动合同法》第四十六条第五项规定，用人单位维持或者提高劳动合同约...

合同期满公司不续签是否有赔偿

1可以要求给予经济补偿的,劳动合同法第46条规定（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动...

公司合同到期公司不续签要赔偿吗？

除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照劳动期限届满终止固...

期满公司不续签合同有补偿吗

单位不续签合同的，劳动者可以要求经济补偿金。《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向...

劳动合同期满公司不续签有赔偿的吗

公司不续签时有补偿。用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资。如果劳动...

劳动合同期满公司不续签应该赔偿吗

劳动合同期满继续工作指劳动合同到期后，用人单位既未终止劳动合同，也未续签订劳动合同，劳动者继续在用人...

合同期满员工不续签可以赔偿公司吗

劳动合同期满之后即终止，员工可以自由选择是否续签。如果用人单位以维持或者提高报酬及其他待遇续订劳动合...

2022年合同期满了公司不续签有赔偿吗

劳动合同到期不续签在法律上属于劳动合同终止的情形之一，劳动合同法第46条第5项规定：有下列情形之一的...

合同期满后公司没续签还能要赔偿吗

劳动合同到期不续签在法律上属于劳动合同终止的情形之一，劳动合同法第46条第5项规定：有下列情形之一的...