超生怀孕劳动合同能解除吗
不可以。女职工超生或违反计划生育,是不能构成解除劳动合同的理由的。《劳动合同法》第四十二条劳动者有下...
超生怀孕能解除劳动合同吗
不可以。女职工超生或违反计划生育,是不能构成解除劳动合同的理由的。《劳动合同法》第四十二条劳动者有下...
怀孕中能把劳动合同解除吗
怀孕期间劳动者可以主动要求解除劳动合同,但是单位不能因劳动者怀孕而辞退劳动者。 《女职工劳动保护特别...
怀孕公司能解除劳动合同吗
一般来说,怀孕期间用工单位是不得解除劳动合同的,但是有下列情形的除外: (一)在试用期间被证明不符合...
怀孕期间能解除劳动合同吗?
女职工在孕期、产期、哺乳期的用人单位都不能解除合同,除非有劳动合同法第三十九条规定的情形。劳动者有下...
未婚怀孕能解除劳动合同吗
用人单位不可以因员工未婚怀孕而解除劳动合同。如果员工具有严重违反单位的规章制度、被依法追究刑事责任等...
怀孕期间能解除劳动合同吗?
劳动部《就处理劳动争议有关政策问题解答》第二十条:怎样理解《女职工劳动保护规定》的第四条规定?答:《...
怀孕解除劳动合同
双方签订解除劳动合同协议时,不存在欺诈或胁迫的情况,也不存在显失公平或重大误解,协议内容合法,是双方...
怀孕劳动合同解除后又怀孕
女职工怀孕,被用人单位解除劳动合同,那么女职工可以反映到工会、妇联、劳动局、仲裁委员会处理,甚至可以...
怀孕是否能解除劳动合同
怀孕期间劳动者可以主动要求解除劳动合同,但是单位不能因劳动者怀孕而辞退劳动者。 《女职工劳动保护特别...
怀孕要解除劳动合同吗
按照相关法律的规定,孕期妇女不能解除劳动合同,且若现在解除劳动合同,产期无法享受生育险待遇,建议您谨...
女职工怀孕能解除劳动合同吗
1,怀孕女职工有不被解聘的法律权利。 《中华人民共和国妇女权益保障法》就明确规定:任何单位不得以结婚...
在怀孕期间能解除劳动合同吗
在怀孕期间不能解除劳动合同用人单位不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资,或者解除劳动合同。...
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