企业没有续签合同约定的赔偿如何确定
公司没有续签合同超出就可以赔偿。不订立书面劳动合同的法律责任用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未...
未续签劳动合同公司如何赔偿
公司对于未续签劳动合同的赔偿是: 1、超过一个月不满一年的,用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资;...
未续签劳动合同应该如何赔偿
未续签劳动合同的赔偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上...
劳动合同到期未续签, 如何赔偿?
1、经济补偿金从你入职之日算,按你的情况,应当从2006年起算; 2、公司应当与你签订书面劳动合同,...
未续签劳动合同怀孕如何赔偿
员工怀孕期间劳动合同到期的,公司不需要续签,但应当顺延至哺乳期满。 公司以原合同期满终止劳动合同的,...
未续签劳动合同如何要求赔偿
1、如果是公司在劳动合同期限届满时未续签的,无需赔偿员工,但要补偿员工。 2、员工在公司每工作一年,...
劳动合同到期未续签,如何赔偿
1、如果你提出续签,公司不同意续签,应该支付你经济补偿金; 2、如果公司同意续签,但是给你的新合同待...
劳动合同到期未续签如何赔偿
劳动合同到期,用人单位不续签的,应当支付经济补偿金。经济补偿年限从200 8. 1.1起(晚于200...
劳动合同到期未续签如何赔偿?
我们大家都知道,国家在实行新政策后,劳动合同实行期限制,即三年期、五年期或者十年期,合同到期后,如果...
合同到期未续签补偿标准
《劳动合同法》第八十二条第二款“用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无...
未签合同如何赔偿
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
未签合同赔偿标准怎么规定
一般适用违约金条款,是需要事先约定的,在未签订合同,也即没有对违约金进行约定的前提下,如果一方违约,...
劳务派遣合同未到期,单位不再续签,赔偿要求如何确定
劳务派遣合同到期不续签的,应当向员工支付双倍赔偿金。经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支...