工伤休息期间能工资吗

员工在工伤休息期间是有工资的，按照员工本人工资福利保持不变，由单位支付。 依据《工伤保险条例》 第三...

工伤期间能拿到工资吗？

绩效工资属于工资总额的一部分，工伤后应该照发原工资，是包括绩效工资在内的，公司的做法是违法的，你有权...

工伤期间能工资怎么算

1、按照法律法规规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，...

工伤期间能领多少工资

想了解工伤期间支付多少工资呢，如下: 职工在正常的工伤治疗休养期间，单位应该按职工的原工资标准支付工...

工伤期间能口头工资吗

不能口 在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情...

工伤期间工资能否支持

赔偿金不支持。但是终止期间的工资损失应予以赔偿，工伤期间工资应照发。《违反〈劳动法〉有关劳动合同规定...

工伤期间是否可以降低工资

发生工伤后，劳动者不胜任工作，用人单位可以调整其工作岗位，但双方为此发生争议，应由用人单位举证证明其...

职工在工伤期间，因工作感染新型肺炎，在工作期间能降低工资待遇吗

构成工伤，需要暂停工作接受治疗的，在医疗期内，原工资福利待遇不变，由用人单位按月支付。停工留薪期一般...

怀孕期间工资待遇怎么才能降低

1、孕妇享有不被降低工资的权利在我国，工资分配实行男女同工同酬，不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低...

怀孕期间能不能要工资

劳动者怀孕急辞工的，用人单位是不能克扣其工资的，如果用人单位因此克扣其工资的，劳动者可以向当地的劳动...

职工受伤不能工作期间工资怎么算

员工受伤不能上班期间，工资待遇不变。《工伤保险条例》第三十三条规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业...

工伤期间不能上班职工工资怎么算

第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待...

申请工伤期间，能不能去工作

属于工伤工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因...