深圳公司搬迁员工不去能不能得到赔偿
1、公司从深圳搬到东莞,你不愿去,公司需要按照你的工作年限支付你经济补偿金; 2、新合同的工作地点由...
公司搬迁员工不去是不是可以得到赔偿
1、公司搬迁员工不去,如果是在本市的话,是不需要赔偿的。在没有解除劳动合同的情况下,劳动者应当继续上...
公司搬迁员工不去是不是可以得到赔偿?
1、公司搬迁员工不去,如果是在本市的话,是不需要赔偿的。在没有解除劳动合同的情况下,劳动者应当继续上...
工厂搬迁应该得到哪些赔偿
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
公司搬迁员工不去该赔偿吗
劳动合同法明确规定,用人单位与劳动者订立的劳动合同上需要具备工作内容和工作地点等内容。 公司地址搬迁...
公司搬迁员工不去能不能得到补偿
只要工作地点和劳动合同约定的不一致就有补偿。劳动合同中应当约定了工作地点,现在要搬迁等于是变更工作地...
合同到期公司搬迁员工不去能否得到赔偿
可以主张五个月工资的经济补偿。因用人单位变更劳动合同约定的工作地点,与劳动者不能协商一致,根据《劳动...
公司搬迁员工不去是否是可以得到赔偿
1、公司搬迁员工不去,如果是在本市的话,是不需要赔偿的。在没有解除劳动合同的情况下,劳动者应当继续上...
公司跨区域搬迁员工不去能不能得到赔偿
你好单位应该根据劳动合同约定提供相应的工作条件。如果单位与您约定了劳动地点在上海,或者说单位跨省份搬...
公司搬迁员工不去公司是否应该予以赔偿
公司搬迁,属于客观情况发生改变,如果无法协商一致的,用人单位可以解除合同,并向员工支付经济补偿金的。...
公司搬迁到别的地方员工不去能否得到赔偿?
在公司搬迁到别的地方的情况下,公司应该征求每位员工的意见,同意继续工作的,继续履行劳动合同;不同意去...
公司搬迁,员工不跟过去应该怎么赔偿?
单位应当按工作年限支付经济补偿金,满一年一个月工资。...
公司搬迁员工不去该怎么赔偿?
公司搬迁,超出劳动合同约定的工作地点范围的,符合《劳动合同法》第四十条(三)款“劳动合同订立时所依据...