用人单位解除劳动合同需要赔偿什么

更新时间：2022.06.06

强制解除劳动合同，可以拒绝，或者可以选择补偿和赔偿。补偿标准为：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

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