职工在工伤认定过程中,工伤鉴定要注意什么?回答如下:
在
工伤医疗期间,职工需要提交工伤认定的具体材料,企业工伤职工工伤事故报告、工伤事故报告、就医须知等,以便完成工伤认定工作。关于职工在工伤认定过程中,具体有哪些注意事项呢?请您慢慢往下阅读。
为了更好的完成工伤认定工作,保障您的合法权益,在您
工伤治疗期间,还需要您和您家人的积极配合,希望您认真阅读以下内容,并在规定期限内将所需材料交于公司公司安全科。
1、受到伤害后,应当到指定医院就医。按照规定,公司所在地区为×××医院、×××医院、×××医院和×××医院。因特殊情况已经到其他医院的,应立即转到指定医院就医。
2、工伤认定需要以下材料:
①门诊病历(原件)
②诊断证明书(原件,诊断医生出具。)
③工伤事故报告
④身份证复印件(A4纸)
⑤两人证明材料,要求如下:⑴所用纸张为A4纸。⑵两人独立书写,不能相互抄袭,写自己所知道的事情经过。⑶证明材料上要注明证明人的工作单位、家庭住址及联系电话。⑷证明材料要求本人签字并摁手印。⑸两位证明人的身份证复印件(A4纸)
⑥如是交通事故,需有交通部门出具的《
交通事故责任认定书》。如是
驾驶摩托车,还需出具驾驶证复印件(A4纸张)。
①至⑤条注明的材料应当在3个工作日内完成,交到公司安全科。因特殊情况没有准备齐全的,最迟可在受伤之日后7个工作日内完成。
⑥条内容因情况比较特殊,可适当迟延,但必须在受伤之日后20个工作日内完成。
3、因条件不符合,无法认定工伤的,公司将在第一时间通知伤者或者其家属,按其他程序办理,避免造成损失。
4、由于伤情需要住院治疗的,应当填写《企业工伤职工就医须知》。本材料可在出院之后交到公司安全科。(《企业工伤职工就医须知》届时将交付伤者或者其家属)
5、在住院期间,伤者或其家属认真阅读《企业工伤职工就医须知》,尤其是特殊医疗部分,如需进行特殊医疗的,应当立即通知公司,填写《特殊医疗审批表》(此审批表届时将交付伤者或其其家属),待审核批准后方可进行特殊医疗。因病情需要,来不及报批的,可在产生特殊医疗后进行申请,但相关医疗机构部门的签字盖章必须在5个工作日内完成,并交到公司安全科。
6、因病情需要转院的,必须提出转院申请,待当地劳动部门批准后,方可转院治疗。
7、治疗期间产生的所有费用单据,伤者应妥善保存,待
劳动能力鉴定完毕后,一并交到公司安全科。
8、出院后,患者应当在10个工作日内到医院办理住院病历,一般伤者办理两份,
交通事故伤者办理三份(一份做为
处理交通事故时使用),将其中一份交到公司安全科,作为
工伤认定材料。
9、因伤情严重,需要做进一步康复治疗的,伤者应填写《淄博市工伤康复确认申请表》,待劳动局审批后,再到指定康复医院进行康复治疗。
不需要进行康复治疗的,在康复上班后填写《淄博市工伤康复确认申请表》
10、治疗结束后,根据个人情况,提出进行劳动能力鉴定或者不进行劳动能力鉴定的申请。此《申请》有固定格式,可到公司安全科填写。