被单位扣工资怎么办？

更新时间：2022.06.21

对于公司克扣员工工资的行为，我们要辩证的看待。矛盾只是发生在公司与你之间，且你认为可以通过协商解决的情况下，应当据理力争。如果是双方约定了固定工资的则即使做错了事，也是不可以扣工资的，那些因为员工违纪、提前辞职原因不扣发工资是没有法律依据的。

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