未签劳动合同酒店不发工资怎么办

首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资的数额。工作证、劳动者填写的用人单位招工登记表、考勤记录、等...

没签劳动合同酒店不发工资该怎么办

首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资的数额。工作证、劳动者填写的用人单位招工登记表、考勤记录、等...

没有签劳动合同酒店不发工资怎么办？

首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资的数额。工作证、劳动者填写的用人单位招工登记表、考勤记录、等...

如果签了劳动合同酒店不发工资怎么办

首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资的数额。工作证、劳动者填写的用人单位招工登记表、考勤记录、等...

没有签订劳动合同酒店不发工资怎么办

1、首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资的数额，证据包括：劳动合同、工资发放证明等。2、如果没有...

没有签劳动合同离职后酒店不发工资怎么办

1、首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资的数额，证据包括：劳动合同、工资发放证明等。 2、如果没...

如果没有签劳动合同离职酒店不发工资怎么办？

1、首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资的数额，证据包括：劳动合同、工资发放证明等。 2、如果没...

如果没有签劳动合同离职酒店不发工资怎么办

首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资的数额。工作证、劳动者填写的用人单位招工登记表、考勤记录、等...

在店不签订劳动合同也不发工资怎么办

发生劳动纠纷，不能协商处理，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。...

没有签劳动合同离职酒店不发工资要怎样办

首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资的数额。工作证、劳动者填写的用人单位招工登记表、考勤记录、等...

酒店不签劳动合同不给员工工资

劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以...

员工酒店不签劳动合同怎么办

根据劳动合同法：第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的...

酒店不发工资怎么办

请问您是否和酒店签订了劳动合同？如果劳动合同写明了工资是4500元，那您可以直接依据劳动合同向劳动监...