劳动仲裁中反诉的提起条件有哪些？

1、必须是由仲裁本诉的被诉人或诉讼本诉的被告分别向仲裁本诉的申诉人或诉讼本诉的原告提起，主体要合格、...

劳动仲裁中反诉的提起条件有哪些

1、必须是由仲裁本诉的被诉人或诉讼本诉的被告分别向仲裁本诉的申诉人或诉讼本诉的原告提起，主体要合格、...

劳动仲裁提起反诉的条件是什么？

劳动仲裁诉讼反诉的提起，必须要符合以下条件： （１）必须是由仲裁本诉的被诉人或诉讼本诉的被告分别向仲...

劳动仲裁申请反诉的条件有哪些？

必须是由仲裁本诉的被诉人或诉讼本诉的被告分别向仲裁本诉的申诉人或诉讼本诉的原告提起，主体要合格、准确...

劳动仲裁起诉条件有哪些

劳动仲裁立案条件：申请人是与本案有直接利害关系的公民、法人或其他组织；在法定仲裁时效期间内；有明确的...

劳动仲裁提起仲裁的条件

1、仲裁是劳动争议的前置程序，一般来说，没有特殊情况的劳动案件，都需要先提起仲裁。仲裁的周期一般是6...

劳动仲裁中，劳动争议仲裁的条件有哪些

劳动争议仲裁分为以下四个程序：1．申请与受理。劳动争议仲裁必须有当事人的申请，否则不能仲裁。当事人应...

劳动仲裁怎么起诉的有哪些条件？

起诉劳动仲裁条件： 1.申诉人是与本案有直接利害关系的公民、法人或其他组织； 2.明确的被诉人； 3...

劳动争议提起劳动仲裁的条件，劳动仲裁需要申请哪些

劳动争议如何申请劳动仲裁？ 提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提...

劳动仲裁的仲裁条件有哪些？

1、仲裁是劳动争议的前置程序，一般来说，没有特殊情况的劳动案件，都需要先提起仲裁。仲裁的周期一般是6...

劳动仲裁能不能提起反诉

劳动仲裁不能提起反诉。劳动争议适用仲裁前置，经过仲裁程序才能向人民法院起诉。而反诉是指在正在进行的诉...

劳动仲裁可以提起反诉吗？

你说的是反申请。根据《劳动人事争议仲裁办案规则》第三十五条规定对于仲裁可以提起反诉吗需要满足以下要求...

劳动仲裁撤诉的条件有哪些

劳动仲裁案件如何申请撤诉申诉人申请撤诉劳动仲裁撤诉程序应当符合以下条件：一是申请人申请撤诉必须以书面...