解除劳动合同,发生争议期间劳动者未工作劳动者算自动辞职吗
1、如果用人单位有劳动合同法限定的 《劳动合同法》第三十八条情形,劳动者书面通知了公司解除劳动关系即...
怀孕期间解除劳动合同后工资怎么算
1、用人单位在劳动者怀孕期间解除劳动合同,除劳动者具有重大过错或者双方协商一致的以外,需要按双倍的经...
劳动者单方解除劳动合同什么时候上班
劳动者在享有解除劳动合同自主权的同时,也应当遵守解除合同预告期,即应当提前三十天通知用人单位才能有效...
劳动合同解除日期工资怎么算
双方之间的劳动合同在12月29日就已经解除,劳动者的工资应当在双方解除劳动合同时及时结清。所以单位的...
无故解除劳动合同的期间工资怎么算?
无故解除劳动合同,涉及违法解除劳动关系,可以申请劳动仲裁,要求解除劳动关系,同时要求对方支付拖欠的工...
劳动合同到期那天算劳动者上班
根据规定劳动合同到期日期那一天,劳动者按照正常上班时间参与考勤,应当算为上班。 《劳动合同法》 第四...
劳动者解除合同之月工资怎么计算
劳动者解除合同之月工资计算到离职之日止。根据劳动部《工资支付暂行规定》第九条和各地规定,用人单位依法...
劳动者依法解除合同工资怎么结算?
劳动者依法解除合同,用人单位应当一次性结清工资。劳动合同履行期间,劳动者可以按照《劳动合同法》第三十...
工伤期间解除劳动合同工资怎样计算
工伤期间解除劳动合同赔偿标准是按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资。 六个月以上不满一...
和厂里解除劳动合同
劳动法主要约束的是企业,你可以随时都可以提出辞职的,一般要提前一个月。至于劳动赔偿金,主动辞职是没有...
劳动者拖欠工资怎么办,劳动者有权解除劳动合同吗
对于拖欠工资的单位,劳动者有权提出解除劳动合同。因为根据我国《劳动合同法》第三十八条的规定,用人单位...
解除劳动合同工资怎么算?
实践中,经常有企业实行这样的做法:在劳动合同中与劳动者约定较低的工资标准,而在工作中发放较高的工资。...
解除劳动合同工资怎么算
用人单位和劳动者双方依法终止,解除劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次性支付劳动者工资。...