试用期可以解除劳动合同吗？

更新时间：2022.03.10

1、在试用期内，员工不能胜任工作或发现应聘材料弄虚作假，不符合录用条件的，公司可随时停止试用并予以解雇，工资按实际考勤，依据公司制度及本合同相关内容结算。 2、在试用期内，员工严重违反劳动纪律或者公司的管理规章制度的。或者故意或严重失职，给公司利益造成损害的，公司有权立即终止试用并予以解雇。

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