关于合同无法继续履行的问题

合同无法继续履行可以协商解除。对于尚未履行的应当终止履行，对于已经履行的应当恢复原状或者采取其他补救...

关于继续履行劳动合同

对继续履行劳动合同可以申请执行。 对当事人已经发生法律效力的调解书和裁决书，双方应当依照规定期限履行...

关于继续履行劳动合同工资损失的赔偿

1、如果仲裁和诉讼期间你没有上班，此期间工资损失可以作为用人单位违法行为导致你经济损失，你可以要求用...

关于继续履行房屋买卖合同的问题

根据《民法典》的规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补...

劳动合同关于工资问题

劳动合同关于工资的规定如下 第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。 工资水平在经济发...

关于劳动合同法关于工资支付时间的问题

依据《工资支付暂行条例》 第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提...

劳动合同中关于工资的问题

关于劳动合同中的工资问题，《劳动合同法》第17条将劳动报酬规定为劳动合同的必备条款，同时该法第18条...

诉讼期间能否继续履行合同的问题？

诉讼期间是否要继续履行合同视具体情况而定。在诉讼期间如果法院未裁定合同无效的，当事人还需要履行合同，...

劳动合同法的关于工资问题

关于工资扣除的问题，可参考如下规定： 1.《工资支付暂行规定》第十六条：因劳动者本人原因给用人单位造...

劳动合同中关于工资问题

劳动合同中与工资相关的规定如下： 1、《劳动合同法》第82条第1款规定用人单位自用工之日起超过一个月...

劳动合同法关于工资问题

关于工资扣除的问题，可参考如下规定： 1.《工资支付暂行规定》第十六条：因劳动者本人原因给用人单位造...

劳动者能否要求继续履行劳动合同问题

如果用人单位违法与劳动者解除或者终止劳动合同，劳动者可以要求继续履行该合同，也可以要求用人单位按经济...

继续履行劳动合同期间工资是怎么计算的

关于继续履行劳动合同期间工资的回答为如果实际工资与合同工资一致，当然可以；如果实际工资与合同工资差别...