劳动仲裁程序处理是怎样的

更新时间：2022.01.23

劳动保障当事人从劳动争议发生之日起一年内仲裁委员会提出书面申请仲裁委员会应当自收到申诉之日起五日内作出受理或不受理的决定；仲裁庭应当于开庭五日前，将开庭时间、地点的书面通知送达当事人，并且在四十五日内结案。

展开更多

针对劳动仲裁程序处理是怎样的，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题立即在线问律师

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法

更多 >

争议仲裁院处理劳动仲裁程序： (1)当事人申请。 (2)审查受理。 (3)仲裁前的准备。 ...更多>>

相关短视频

更多 >

1'13

申请劳动仲裁的有效期为一年时间。仲裁庭裁决案件，应当自仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日...更多>>

专业问答

更多 >

劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁...更多>>