员工的经济补偿金一般是多少？

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，...

员工离职，公司应该给员工多少经济补偿金

对离职补偿金的发放问题，解除劳动合同和终止劳动合同劳动对离职补偿金是不同的，就是解除劳动合同也有多种...

员工被迫离职是否有经济补偿金

假若单位违法解除劳动合同,你可以要求双倍支付经济补偿金.经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算，每...

一般员工离职时的经济补偿金是什么

就是公司单方想和你解除劳动合同，不是你想走，需要赔偿你钱...

一般公司员工辞职经济补偿金规则是怎样的

一般公司员工辞职经济补偿金规则是这样的：1、劳动者提出解除劳动合同（辞职）分三种情况：一是，依据劳动...

职工辞退的经济补偿金一般是多少

根据劳动法第47条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付...

河南被迫离职经济补偿金是多少

如果你能证明是被迫辞职，可以视为是被用人单位辞退，可以要求按工作年限支付补偿金。 经济补偿按劳动者在...

被迫辞职的经济补偿金是多少

如果你能证明是被迫辞职，可以视为是被用人单位辞退，可以要求按工作年限支付补偿金。 经济补偿按劳动者在...

员工离职经济补偿金的标准是多少

员工离职经济补偿金的标准是多少 劳动合同法规定，经济补偿金计算按劳动者在本单位工作的年限，有以下标准...

辞退员工经济补偿金一般是多少

根据《劳动合同法》第四十七条，经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准支付...

员工离职经济补偿金标准是多少

请参看《劳动合同法》第47条之规定 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准...

裁员后，对一般员工的经济补偿金是多少

经济性裁员的经济补偿金的赔偿标准按劳动者的实际工作年限和解除劳动合同前的十二个月的平均工资来计算。...

单位不给买迫使员工离职，经济补偿金的基数是多少

只要劳动关系产生，劳资双方必须签订劳动合同，缴纳社保，用人单位违反以上规定的，劳动者可以到公司所在地...