单位可以解除劳动合同吗?
用人单位不可以解除劳动合同的有: 1、从事接触危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业...
单位可以解除劳动合同吗
《劳动合同法》第三十九条 用人单位单方面终止劳动合同(过失解雇)有下列情形之一的,用人单位可以终止劳...
用人单位可以对于员工解除劳动合同吗
如果用人单位与工伤职工协商一致,或者工伤职工有严重违反用人单位规章制度等行为的,用人单位可以按照法定...
员工单位解除劳动合同可以领失业金吗
单位提出解除劳动合同可以领失业金,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金: (一)失...
员工盗窃用人单位可以解除劳动合同吗
员工盗窃数额较大,涉嫌刑事犯罪,被依法追究刑事责任的,用人单位可以解除合同。 根据《劳动合同法》第三...
用人单位可以随意解除员工劳动合同吗?
用人单位不可以随意解除员工劳动合同。若劳动者有法律规定的过错行为的,如:严重违反用人单位的规章制度、...
员工证书作假单位可以解除劳动合同吗
要看具体是什么欺诈行为。员工证书作假,构成以欺诈的手段,使用人单位在违背真实意愿的情况下订立劳动合同...
员工得了癌症单位可以解除劳动合同吗
赔偿是对违法解除合同而言,辞退合法的,无需赔偿,但应支付经济补偿金。劳动者患病不能工作,在法定医疗期...
单位以公告辞退员工可以解除劳动合同吗
单位以公告形式辞退职工解除劳动合同是有效的,用人单位和劳动者解除劳动合同,如果用人单位无法联系到用人...
用人单位可以随意解除员工劳动合同吗
《劳动合同法》 第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明...
员工在外“兼职”,单位可以解除劳动合同吗?
员工同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正...
员工拒绝上班单位可以解除劳动合同吗
只要是加班,就应按规定支付加班工资,延长工作时间为150%、休息日为200%、节假日为300%。如单...
本人员工生病,单位可以解除劳动合同吗?
可以,根据《劳动合同法》规定,有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支...
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