我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

快速导航

不签劳动合同可以克扣工资么?

更新时间:2022.06.24

不可以,“用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,除在规定时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金”。
展开更多

针对不签劳动合同可以克扣工资么?,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法
更多 >

用人单位即使未与劳动者签订合同,也不能任意扣发劳动者工资。用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工...更多>>

相关短视频
更多 >
0'55

没签劳动合同工资要不到的,劳动者可以准备好其他证明劳动关系存在的证据,到劳动争议仲裁委员会...更多>>

专业问答
更多 >

根据《劳动法》规定,劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立...更多>>

法师兄 生活法律常识 企业债务

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询