是的。职业病是属于工伤范畴,可
享受工伤待遇。
《中华人民共和国职业病防治法》和《中华人民共和国
安全生产法》规定,职业病病人和因
生产安全事故受到损害的从业人员,除依法享有工伤保险外,依照有关民事法律,尚有获得赔偿的权利的,有权向用人单位提出赔偿要求。
但这样请求的成立条件,必须是用人单位存在明显过错或产生侵权行为而造成了侵权损失,才能主张民事赔偿。
《中华人民共和国职业病防治法》第五十七条
《中华人民共和国职业病防治法》第五十八条
《中华人民共和国职业病防治法》第五十九条
《
工伤保险条例》第十四条
《安全生产法》第五十三条