工资条算不算隐私

视情况而定。我国法律允许夫妻间的约定财产制，即夫妻双方可在婚姻关系存续期间，自由约定财产的归属。如果...

工资福利费是否算入工资里面？

1、依据我国关于工资总额组成的规定的规定，工资福利费是会计入劳动者工资总额里面的，如各种津贴、物价补...

工资是否能以工资等形式计算

工资是指雇主或者用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支...

工资福利费是否算入工资里面

1、依据我国关于工资总额组成的规定的规定，工资福利费是会计入劳动者工资总额里面的，如各种津贴、物价补...

厨师工资怎么算, 是否属于工资

1、厨师工资的多少，跟个人综合能力有关，有些地方还跟所在单位的业绩有关的，参考工资在元。2、工资是工...

工资欠条所附条件是否有效

附加条件的工资欠条不一定有效，工资欠条的内容应当和借款合同一样，写明员工和用人单位的基本信息、欠款数...

企业不发工资是否有克扣工资条形式

在公司制度中不能有扣工资的条款，即使有也是无效的。 现在企业没有权利对员工进行罚款，因为政企分离以后...

工资条怎么计算？

日工资按平均每月计薪天数21.75天折算，小时工资在日工资基础上除以8小时。即春节长假期间每日的计算...

工资条算违法吗

根据《劳动法》的规定，员工有权业规定的工资分配计划享有知情权和监督权，即员工有权了解自己的福利和工资...

算工资是否算福利费

依据我国关于工资总额组成的规定的规定，工资福利费是会计入劳动者工资总额里面的，如各种津贴、物价补贴等...

工伤职工病假是否算工资

1、职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假...

2130工资工资条的加班费怎么算

2130元/月除以21.75天/月除以8小时/天=12.24元/小时 所以。平均每小时工资12.24...

工资欠条是否需要仲裁?

不需要经过劳动仲裁前置程序，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释 （二）》第...