企业不与职工签订劳动合同的法律后果?
企业不及时与职工订立合同的后果是每月支付2倍的工资,甚至于直接视为双方已订立无固定期限劳动合同。 法...
计件工与企业签订劳动合同
不合法。劳动合同中应明确写明社会保险。根据《劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款: (一)用...
企业如何与员工订立劳动合同?
企业要这样与员工签订劳动合同: 1、适当时间尽快与员工签订劳动合同。对于已经建立劳动关系,但没有同时...
企业职工签订的劳动合同与企业续签劳动合同时,员工能得到什么补偿
我们是长春百货大楼的员工,工龄都在20年以上,2005年5月,公司转制,有大部分员工因无岗位,领了买...
与企业签订劳动合同吗
首先,劳动合同必须以书面形式签订,必须要有双方当事人,有合同条款,有日期,合同为一式两份,劳动者一份...
企业不与员工签订劳动合同应如何维权
1、公司不与员工签订合同,劳动者可以通过以下方式维权:与用人单位协商;向调解组织申请调解;调解不成的...
企业未与员工签订劳动合同如何办,如何回事
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。...
企业如何跟工会签订劳动合同?
企业与工会签订合同的范本一般可以在网上找到,而且在网上找到的范本大多都比较齐全,可供我们选择的余地也...
企业与员工签订劳动合同的条款
企业的劳动合同需要包含的条款包括: ①用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人信息。 ②劳动者...
没有与企业签订劳动合同如何补偿
没有给职工签订劳动合同的补偿:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应...
企业与职工未签订劳动合同处罚是怎样的?
不签劳动合同分两种情况。 如果是用人单位要求签订书面劳动合同,而劳动者不签书面劳动合同的,则用人单位...
企业该如何与员工订立劳动合同
企业要这样与员工签订劳动合同: 1、适当时间尽快与员工签订劳动合同。对于已经建立劳动关系,但没有同时...
企业没有与劳动者签订劳动合同如何解决
企业没有与劳动者签订劳动合同: 1、提出要求,要求单位签订劳动合同。 2、若单位不签订的,可以提起劳...
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