没有约定工资的劳动合同,有效吗
没有约定工资标准的劳动合同有效的,只有在下列情况下劳动合同无效: (一)以欺诈、胁迫或者乘人之危,使...
劳动合同中没有约定工资吗
《劳动合同法》明确规定,劳动合同应当包括劳动报酬。《劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款:用...
劳动合同没有约定工资,合同有效吗
1、劳动合同没有写明工作内容、薪资待遇、工作时长的,属于无效合同,劳动者可以要求与用人单位在劳动合同...
劳动合同没有约定工资有效吗?
劳动报酬条款是劳动合同的必备条款,应当在劳动合同中明确约定。如果未约定或者未明确约定劳动报酬条款的劳...
劳动合同上没有约定工资的后果
劳动报酬是劳动者提供劳动报酬,是劳动合同的主要内容,也是劳动者的主要合同权利。签订劳动合同时,承诺劳...
没有约定工资的劳动合同是否有效
没有约定工资标准的劳动合同时有效的,只有存在下列情形劳动合同才会无效: (一)以欺诈、胁迫的手段或者...
劳动合同没有合同约定工资怎么办?
劳动合同中未约定劳动报酬可以采取下列办法进行处理: 1、当事人可以协商补充; 2、如果协商不成的,适...
劳动合同没有约定薪资
劳动合同没有写明工作内容、薪资待遇、工作时长的,属于无效合同,劳动者可以要求与用人单位在劳动合同中明...
劳动合同没有约定工资,合同是否有效
1、劳动合同没有写明工作内容、薪资待遇、工作时长的,属于无效合同,劳动者可以要求与用人单位在劳动合同...
劳动合同没有约定工资是否合法?
关于劳动合同未写明工资根据劳动保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》中规定的。用人单位未与劳动者签...
劳动合同中没约定工资有效吗
劳动合同中没约定工资,仍然有效,按照集体合同规定的标准执行,没有集体合同或者集体合同未规定的,实行同...
劳动合同没有约定工资怎么办?
劳动合同中没有明确工资的,可以之前已经发放的月平均工资作为劳动者的工资。 调整岗位,降低工资属于变更...
劳动合同没有约定工资怎么办
劳动报酬条款是劳动合同的必备条款,应当在劳动合同中明确约定。如果未约定或者未明确约定劳动报酬条款的劳...