孕妇劳动合同解除赔偿范围

更新时间：2022.06.08

公司解除孕妇的劳动合同，应提供以工资标准为依据的经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

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