雇佣童工的法律法规有哪些

更新时间：2022.06.26

《中华人民共和国劳动法》第十五条规定：“禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。”国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户均不得招用不满16周岁的未成年人。《中华人民共和国未成年人保护法》第二十八条任何组织或者个人不得招用未满十六周岁的未成年人，国家另有规定的除外。

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