劳动合同没有与劳动者签订劳动合同怎么办

对于恶意不与单位签订书面劳动合同的员工，单位【可以提出终止】劳动关系，【而且不需要承担经济补偿或者赔...

劳动合同到期劳动者不续签劳动合同怎么办

我国依据《》第46条的规定，用人单位维持或者提高约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的，用人单位可...

没给劳动者签劳动合同怎么办

1、用人单位不肯给员工劳动合同，如果不能协商解决，可以向当地劳动监察部门投诉。 2、《中华人民共和国...

劳动者拒绝签劳动合同怎么办

劳动者可以拒绝签订劳动合同，但用人单位为避免支付双倍工资，会解除劳动关系。 用人单位自用工之日起即与...

劳动者未签劳动合同怎么举证

证据材料包括如下： (一)工作内容的证据，如电子文本，资料，公司相关的其他资料； (三)公司给劳动者...

没签劳动合同劳动者怎么维权

1、没签劳动合同，书面提出离职后可以立即走人，除要求单位支付你工资、押金外，还可主张经济补偿金、从第...

劳动者不签劳动合同怎么赔偿?

用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。...

劳动者不签劳动合同怎么办啊？

自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面的，用人单位应当书面通知劳动者...

劳动者不签劳动合同该怎么办？

自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面的，用人单位应当书面通知劳动者...

劳动者不签劳动合同要怎么办？

自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面的，用人单位应当书面通知劳动者...

劳动者不愿签劳动合同怎么办？

1、对于新入职的员工，在入职当天立即签订劳动合同才可上班，不签订劳动合同的人员当即不予录用。 2、对...

没签劳动合同怎么赔偿劳动者

1.对未签劳动合同员工支付双倍工资的赔偿 《劳动合同法》第八十二条：用人单位自用工之日起超过一个月但...

劳动者拒签劳动合同要怎么办

劳动者拒绝签劳动合同的，用人单位应当书面通知该劳动者终止劳动关系，并支付其实际工作时间的劳动报酬。 ...