工伤待遇争议调解创新的程序？

更新时间：2022.06.21

工伤待遇争议调解创新的程序分为开始阶段和结束阶段，矛盾双方若就各项赔偿事宜达成一致，私下签订和解协议，若双方经劳动仲裁委会调解签订调解协议，这时的协议具有法律效力，若一方不履行则可直接申请书法院强制执行。

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