员工被公司辞退最高赔偿是几年？

按劳动合同法第四十七条规定，如果劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上...

辞退员工最高赔偿多少？

第47条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以...

辞退员工最高补偿12年

按劳动合同法第四十七条规定，如果劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上...

员工被辞退最高赔偿多少?

第47条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以...

员工被辞退最高赔偿多少

第47条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以...

辞退员工最高赔偿12年如何计算？

按劳动合同法第四十七条规定，如果劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上...

工厂辞退员工如何赔偿

根据《劳动合同法》第四十七条规定，工厂辞退员工的赔偿如下： 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满...

工厂辞退员工赔偿标准

公司辞退可以要求公司支付：经济赔偿金20个月和代通金1个月。你还要保留好相关证所据。 经济赔偿按劳...

工厂辞退员工怎么赔偿

按照法律规定，单位是不能随意解雇员工的，除非具备法定允许解除的情形。 如果单位对你的解雇属于你自身存...

工厂辞退员工怎么赔偿？

你的情况大致我已经了解，就你咨询的情况我要和你核实几个问题，以便于具体给你合理的分析建议。 这个情况...

工厂辞退员工赔偿n+2

看劳动合同和谁签的，只是要求签合同用人单位补偿合同和商场签的，商场再安排工作，或者辞退时支付补偿金合...

公司辞退员工赔偿最高标准

如果属于违法辞退，您可要求单位支付经济赔偿金。标准是，08年以后每满一年工龄（六个月以上不满一年的按...

国企辞退员工最高赔偿标准

根据具体情况。无故解雇员工，单位需要支付双倍的经济补偿。经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限和每年支...