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一旦退休单位不给劳动合同怎么办

更新时间：2022.06.16

劳动者与用人单位建立劳动关系没有签订劳动合同，如果保持超过一年就视为双方签订了无固定期限劳动合同，这种情形下，如果劳动者达到法定退休年龄，用人单位理应为劳动者办理退休手续，拒不办理的劳动者可以去劳动部门申请劳动仲裁，或者直接向法院提起诉讼，维护劳动者合法权益，要求用人单位按照相关法律法规办理退休手续。

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