我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

快速导航

聘用合同没有约定违约金怎么处理

更新时间:2021.11.03

聘用合同上没有约定违约金是否合法,要看是否由双方协商达成了一致意见,如果双方达成一致意见的,就是合法的,具体情况下对于聘用合同的具体内容也需要由双方协商来进行认定处理。
展开更多

针对聘用合同没有约定违约金怎么处理,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法
更多 >

聘用合同中可以约定违约金。在聘用合同中,允许且只允许就劳动者进行专项培训服务期事项和禁业限...更多>>

相关短视频
更多 >
1'16

在当事人签订的合同中,如果合同约定的违约金过高,那么违约方就可以向法院又或者是仲裁机构,提...更多>>

专业问答
更多 >

1.在培训服务期约定中可以约定违约金。用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培...更多>>

法师兄 生活法律常识 民间借贷

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询