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单位必须向员工辞退的条款有哪些

更新时间：2022.06.02

劳动者在工作中如不能胜任本职工作的、因工伤无法继续工作的，劳动用人单位应积极的与这类人员进行协商，辞退这类劳动者。我国的法律规定还需要支付劳动者一个月的工资，作为劳动补偿保护劳动者的合法权益。

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