我想离职但是公司不给我提前一个月通知
【1】若是公司与劳动者就解除劳动关系达成一致协议,那么就可以解除劳动关系,而无需提前一个月通知;【2...
公司要提前一个月辞职,我想让他走可以吗
在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工提前30天以书面形式就行了。劳动者...
辞职未提前一个月要扣工资吗
扣除用人单位损失的经济部分。劳动者在用人单位无法定过错情形下未提前30天书面通知解除合同,属于违法解...
公司要提前一个月辞职合法么?
辞职书提前一个月上交可以的。 根据《中华人民共和国劳动法》的规定,员工向企业提出单方面解除劳动合同,...
劳动合同未到期, 员工提出辞职, 公司要求提前一个月离职, 要扣钱吗
如果劳动者依法提前申请离职,不会扣钱,用人单位应足额支付工资并办理离职手续;如果劳动者违法劳动合同法...
没有提前一个月辞职,公司会扣我最后一个月的工资吗
不会扣工资。辞职按照如下手续: 1、劳动者提前三十天书面通知单位(试用期提前三天); 2、工作交接;...
没有提前一个月辞职公司要扣一个月工资吗
没有提前一个月辞职公司要扣一个月工资不合法,不论劳动者如何辞职,单位都不能克扣劳动者的工资。 如果劳...
没有提前一个月辞职公司会扣一个月工资吗
没有提前一个月辞职公司要扣一个月工资不合法,不论劳动者如何辞职,单位都不能克扣劳动者的工资。 如果劳...
公司没有提前一个月通知我辞退我
关于用人单位辞退没有通知的问题,需要具体分析,例如:按《劳动合同法》规定用人单位解除劳动合同,应提前...
提前一个月辞职不扣工资合法吗?
没有提前一个月辞职公司要扣一个月工资不合法,不论劳动者如何辞职,单位都不能克扣劳动者的工资。 如果劳...
员工提前一个月辞职要扣钱吗
原则上是可以扣的。员工提前一个月(试用期提起三天)书面向单位申请离职,或者与单位协商经过单位同意,或...
没有提前一个月辞职公司要扣一个月工资是否合法
1、劳动者没有提前一个月辞职,公司要扣一个月的工资是不合法的。 2、如果因劳动者违法解约给公司造成损...
在公司辞职,提前一个月可以提前一个月吗
1、用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。 2、试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同...
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