江苏省企业劳动合同必须公证才有效吗？

更新时间：2022.06.21

在江苏省劳动合同不需要专门去办理公证，劳动合同的生效条件是，合同的内容符合法律规定和公序良俗，条款是劳资双方真实的意思表示，且双方也具有相应的民事行为能力及签合同的主体资格。在劳动关系中，用人单位跟员工必须要签订书面的劳动合同。

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