劳动关系证据链有哪些?

更新时间：2022.03.08

用人单位未与劳动者签订劳动合同，通过以下证据，可以认定双方存在事实劳动关系 1、工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录 2、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件 3、劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录。

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