企业按工龄发工资如何发放？

更新时间：2022.06.19

就工龄工资的发放，常见的操作也有几种不同的方式： 1、按照比例提成，每年固定百分比，比如说5%。 2、固定数额的工龄工资，并对所有员工一视同仁。比如所有员工按50元/年发放。 3、固定数额发放，但分级别，比如普通员工 50，经理100。

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