劳动合同中违约金的金额具体是怎么规定的

更新时间：2021.11.03

员工在劳动关系中需要支付违约金的法定情形是，公司需要对员工进行专业技术培训，这种情况下可以约定服务期，公司可以跟高管人员，高级技术人员以及其他负有保密义务的人，签订竞业限制和保密义务条款，违反这些约定的应支付违约金。

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