劳动合同签订后没有签订劳动合同，如果公司不与我签订合同怎么办？

公司不与劳动者签订劳动合同的做法肯定不合法，对此你可以要求单位支付经济赔偿金。由于劳动合同法仅适用于...

如果公司不与员工签订劳动合同怎么办

自用工之日起，超过一个月未签订书面劳动合同的，劳动者可以申请劳动仲裁，主张双倍工资。 《劳动合同法》...

公司不与你签劳动合同怎么办

1.公司违法情形有：一、劳动法中规定劳动者的试用期不超过六个，十个月明显违法；二、劳动法中规定，用人...

公司不与劳动者签订劳动合同后果怎么办

用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。...

公司与劳动者不签劳动合同，你该怎么办

单位严重违法，劳动合同法规定，建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同。 因为单位的违法行为，你可以随时...

公司不与劳动者签订劳动合同，怎么办

第一、如公司没有交社保，可以要求补缴社保的。 第二、如公司一直没有签合同，也是违法的，可以要求公司...

公司不与劳动者签订劳动合同怎么办

公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳动合同，应从第二个月起支付员工双倍...

公司不与劳动者签订劳动合同怎么办？

1、如合同期未满而公司却要将员工辞退，依据劳动合同法第四十七条和八十七条，员工有权要求单位支付双倍工...

公司未签订劳动合同与你该承担什么后果

用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每...

与公司不签订劳动合同怎么办呢？

现在如果与公司不签订劳动合同的，一般按照法律规定，用人单位只要发生了用工行为，与员工形成了劳动关系，...

如果员工拒绝与公司签订劳动合同怎么办？

1.企业应当与不愿意签订劳动合同的员工终止劳动关系。 2.《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日起超...

如果公司不与员工签订劳动合同怎么赔偿

公司未与劳动者签订劳动合同，劳动者主动辞职的，公司不需要支付员工赔偿金，但是员工可以要求公司支付最多...

公司不愿与劳动者签订劳动合同怎么办？

1、根据《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合...