不签劳动合同有诉讼时效吗

更新时间：2022.03.04

不签劳动合同的话也有时效限制的，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》中明确规定，劳动争议申请劳动仲裁的时效是一年，而且应该从当事人知道合法权益受到侵犯以后开始计算，如果是拖欠工资产生的争议，在劳动关系存续期间，仲裁时效是不受限制的。

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