没有签劳动合同怎么可以申请工伤认定
没有签订劳动合同的,也能申请工伤鉴定。 虽然职工和用人单位没有签订劳动合同,但双方仍存在事实劳动关系...
没有签订劳动合同怎样申请工伤认定?
没有签订劳动合同的,也能申请工伤鉴定,证明劳动关系的证据是关键,例如工作证或工作牌(最好盖有公章)、...
未签劳动合同怎么申请工伤认定
可以申请工伤鉴定按照新劳动保护法没有签订劳动合同只要是产生雇佣关系在劳动期间发生意外就是工伤所以能申...
没有劳动合同的怎么申请工伤认定
无劳动合同申请工伤的,可以通过以下凭证认定存在劳动关系:(一)工资支付凭证或记录(职工工资支付花名册...
没签劳动合同能不能申请工伤认定?
未签劳动合同,但有证据能证明用人单位和劳动者存在劳动关系,且具有《工伤保险条例》第十四条、第十五条规...
没签劳动合同能不能申请工伤认定
未签订劳动合同,但双方仍存在事实劳动关系,且在工作中受伤的,能申请工伤。 用人单位招用劳动者未订立书...
没有签劳动合同的情况下怎么申请工伤认定
在没有签订劳动合同的情况下,当事人需要申报工伤的,可以提供事实劳动关系的相关证据。当双方发生劳动关系...
没有劳动合同怎么申请工伤认定?
没有劳动合同的,在申请工伤认定及鉴定之前要提供证明劳动关系存在的相关证据材料。证明了劳动关系后,提交...
没有劳动合同认定工伤怎么申请
用人单位未按规定提出认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为...
没有劳动合同怎么申请工伤认定
没有劳动合同,不影响你申请工伤认定,只要你在该单位工作了,就形成了事实劳动关系。你只要提供工友的证明...
没有劳动合同怎么申请工伤认定?
只要能提供其他可以证明存在劳动关系的证据,一样可以申请工伤。如果用人单位说你不是他们单位的员工,人力...
没劳动合同怎样申请工伤认定
程序: 1、先申请劳动仲裁确认与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后,再申请工伤...
如果没有签劳动合同该怎么申请工伤认定
职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。 用人单...