劳动合同解除赔偿标准是怎样的

更新时间：2022.03.09

在企业进行招聘工作人员的过程中，应当明确自身的职责与义务，在入职时应当正式与劳动者签署劳动合同，维护劳动者的合法权益。这也是预防在企业进行解雇劳动者时的有效举措。其中若是企业自行解除劳动者的劳动关系，就应当支付一定的经济补偿金，若是其他情况应当另作看待。

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