没签劳动合同克扣工资合法吗

更新时间：2022.06.18

不签劳动合同并且随便扣工资的这种行为当然是不合法的，公司已经同时存在着两种违法行为，第1种是不签劳动合同，第2种就是随便扣工资，对于这种做法劳动者可以直接到当地的劳动仲裁机构申请劳动仲裁，不签合同和扣工资的行为都能索要赔偿。

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