一年内可以申请劳动仲裁

劳动仲裁后的一年内，当事人不能直接起诉。如果当事人不服仲裁裁决的，在收到裁决书的十五日内可以及时向人...

劳动争议一年内可以申请仲裁吗

如果劳动争议超过一年，当事人一般不能申请劳动仲裁，但有以下情形的除外：劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬...

几年内可以申请劳动仲裁

从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起1年内可以劳动仲裁，前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方...

劳动仲裁可以申请劳动仲裁吗？

劳动可以申请劳动争议仲裁。 劳动仲裁的受理范围： (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履...

离职一年可以申请劳动仲裁吗

有关于离职后一年申请劳动仲裁,辞职后根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定没有超过申请仲裁时效...

劳动仲裁裁决5日内可以申请劳动仲裁吗？

可以，为了保证仲裁机构裁决的正确性和合法性，保护当事人的合法权益，使得错误的而又具有效力的裁决得到纠...

2022年几年内可以申请劳动仲裁

从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起1年内可以劳动仲裁，前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方...

可以一起申请劳动仲裁吗

多个劳动者对一用人单位提起劳动仲裁，并有共同请求的，已经立案的可以并案审理。 发生劳动争议的劳动者一...

年终可以申请劳动仲裁吗

员工在请求发放年终奖，要根据具体情况来分析。首先要看合同中是否有年终奖的发放约定，其次要看公司是否有...

劳动者一年后申请劳动仲裁可不可以？

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从...

劳动仲裁可以在内地申请吗

不可以。目前国内法院只认可和执行台湾地区的民商事判决、刑事案件中有关民事损害赔偿的判决以及民商事仲裁...

可以一起申请劳动仲裁

多个劳动者对一用人单位提起劳动仲裁，并有共同请求的，已经立案的可以并案审理。 发生劳动争议的劳动者一...

可以申请劳动仲裁吗？

中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用...