员工不签劳动合同不可以拒绝公司赔偿吗

公司不签劳动合同，协商不成，员工可以以此为由解除劳动合同，并向公司主张经济补偿，但不能主张赔偿金。 ...

公司可以拒绝员工解除劳动合同吗

辞职不需要任何人批准，到期即可走人，如果用人单位扣押工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉，或者申请劳动...

签了一份劳动合同，公司让员工签字，可以拒绝吗

1、单位拿协商解除劳动合同协议书让员工签字，员工有权拒绝签字，并可以要求单位出具书面解除劳动合同通知...

员工拒绝和公司签订劳动合同，公司该怎么办

1、员工拒绝和公司签订劳动合同公司可以先和劳动者协商签订劳动合同，若在用工之日起一个月内，经用人单位...

公司不签劳动合同, 但是员工拒绝签劳动合同, 员工可以要求赔偿吗?

证人最好到场。 可要求用人单位支付双倍工资、支付解除劳动关系经济补偿金等 依据：《劳动合同法》第八十...

公司拒绝与员工签订劳动合同怎么处理

员工拒绝签订劳动合同，单位有权与员工终止劳动关系。 《劳动合同法实施条例》第五条：自用工之日起一个月...

2022年公司被收购员工可以拒绝签劳动合同吗

公司被收购之后，依据收购方和被收购方的约定，约定原劳动合同继续有效的，双方劳动关系可以继续履行，但是...

如果员工拒绝签劳动合同可以吗?

1不可以。 2企业应当与不愿意签订劳动合同的员工终止劳动关系。《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日...

员工可以随便拒绝签劳动合同吗？

订立劳动合同是国家法律的规定，也是用人单位的义务。其实并不是不签订劳动合同就对用人单位有利，在劳动者...

拒绝签订劳动合同可以不发工资吗

拒绝签劳动合同不可以不发工资，用人单位不与劳动者签订劳动合同支付双倍工资，如果员工拒绝签订书面劳动合...

公司不签劳动合同，员工可以以公司不签劳动合同为由拒绝经济补偿吗

对劳动者来说，签订劳动合同至关重要，因此，在生活中一旦发现公司不肯签合同时，或是逾期不签劳动合同又不...

员工拒绝签劳动合同吗

1.给员工发出正式的通知，要求其在规定时间内与单位签订书面劳动合同，该通知可以通过邮件、单位内网、或...

员工无故拒绝与公司签订劳动合同怎么办？

规定第八十二条：用人单位自用工之日起超过一个月，不满一年未与劳动者签订书面的，应当向劳动者每月支付双...