十年的劳动合同到期公司要赔偿多少

更新时间：2022.06.20

劳动合同满十年解聘赔偿十个月工资。本单位工作年限十年应支付十个月本人工资经济补偿金。其中按第四十条规定解除合同的，还应提前一个月书面通知或者额外支付一个月工资代通知金。另外，干满十年被用人单位辞退，是否有赔偿，要看辞退是否合法，合法没有赔偿。

展开更多

针对十年的劳动合同到期公司要赔偿多少，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题立即在线问律师

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法

更多 >

劳动者可以要求用人单位按照其工作年限（按双倍经济补偿标准）支付违法终止的经济补偿。根据我国...更多>>

相关短视频

更多 >

1'00

用人单位除按劳动合同法第三十九条规定的情形无需支付经济补偿金外，其它情况根据解除的原因不同...更多>>

专业问答

更多 >

可以主张九个月工资的经济补偿。劳动合同期满的，劳动合同终止。按照《劳动合同法》第四十六条第...更多>>