员工的工伤应按工资多少来补

工伤期间，职工除了享受治疗费用报销外，工伤休息期间，用人单位应按受伤前的标准，按月支付工资的。 详见...

工伤按天算应赔偿多少工资?

员工工伤中涉及到工资存在两个部分，一个是员工停工留薪期间的工资，应该按照员工实际工资支付，并非最低工...

按应发多少工资

你可以要求支付未支付的工资以及赔偿金等。因为不知道你们之间合同的具体规定及你的工作年限等情况，具体可...

工伤工资赔偿，按原工资的多少赔偿

工伤保险赔偿标准如下： 1、在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付； 2、工伤职工已...

工伤工资应该按多少标准发放

不变，由所在单位按月支付 1、停工留薪期一般不超过12个月伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力...

工伤事故工资按多少开

对于工伤事故工资按多少开这一问题应当按照受伤前12个月平均工资发放工伤期间工资，法条参考《工伤保险条...

工伤期间工资按多少算

伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变。根据《工伤保险条例》第三十三条规定，工伤职工停止工作，治疗工伤期...

工伤赔偿按工资多少算

工伤赔偿是工资的工伤赔偿的月平均工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工...

工伤保险买多少是按工资的

根据工伤保险条例第五十八条 用人单位瞒报工资总额或者职工人数的，由劳动保障行政部门责令改正，并处瞒报...

工伤的工资应该是多少

停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长...

工伤工资按百分多少发放

工伤期间待遇：根据工伤保险条例第三十一条规定：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤...

工伤月工资按多少天计算

工伤事故发生之后，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 对于停工留薪期限的认定，...

工伤治愈后的日工资月工资按多少天计算

工伤事故发生之后，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 对于停工留薪期限的认定，...