劳动合同试用期如何约定？

劳动合同法规定：（1）劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；（2）劳动合同期限一年...

如何约定劳动合同试用期

对于试用期的约定，根据《劳动合同法》第十九条规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一...

劳动合同如何约定试用期

风险提示：试用期是用人单位与劳动者建立劳动关系后为相互了解、选择而约定的考察期，一般情况下适用于初次...

劳动合同试用期如何约定

根据《劳动合同法》规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月劳动劳动合同期限一年以...

劳动合同试用期试用期如何约定呢？

法律分析 劳动合同的试用期应当这样约定：同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期；劳动合同期限不满...

签劳动合同试用期如何约定

《劳动法》第二十一条：劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。 《中华人民共和国劳动合同法...

劳动合同中如何约定试用期

1、依据订立劳动合同的年限来确定试用期的时间。 2、《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满...

如何约定劳动合同的试用期

劳动合同试用期的约定根据《劳动合同法》第十九条，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个...

劳动合同中试用期如何约定

用人单位与员工可以在劳动合同中规定试用期。但劳动者应注意以下事项： 第一，试用期也必须签订劳动合同，...

劳动合同试用期限如何约定

关于劳动合同的试用期限，有下列规定：试用期期限最长不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一...

劳动合同时试用期如何约定

根据法律规定，签订劳动合同可以不约定试用期，也可以约定试用期，但试用期最长不得超过6个月。劳动合同期...

劳动合同试用期的如何约定？

《劳动合同法》第十九条明确规定：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限...

如何约定劳动合同试用期期限

2、劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月; 3、三年以上固定期限和无固定期限的劳动合...