隔离算年假吗
1、因疫情隔离优先扣年假不合法。疫情属于不可抗力，隔离是疫情期间遵守国家和政府的安排，属于不可抗力，...
根据我国法律规定工伤认定期间要病假单吗？
工伤认定仅仅是对事故的性质进行定性，并不能代表员工一定需要休息，员工受伤需要休息是需要根据医院的医嘱...
根据我国法律规定未满16周岁算童工吗
未满16周岁算童工。依照中国《劳动法》定义，童工是指未满16周岁，与单位或者个人发生劳动关系从事有经...
根据法律规定产假有多少天
我国相关法律规定，产假规定是98天。...
根据劳动法病假的工资规定
【法律意见】病假工资或疾病救济费由企业自主确定，可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准...
根据我国法律法规，税后工资扣不扣事假，法律法规上怎么规定?
扣的，班加点、事假、病假和停工期间工资待遇几项规定的意见》（劳动部中劳薪字1959第7号）文件规定，...
根据规定法定节假日加班工资的计算方法是
法定节假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。 法定节假日加班工资=加班工资基数...
根据新劳动法病假工资规定
病假期间由于员工不上班，因此其工资并非按实计发，而是按照“日工资×病假工资比例×病假天数”的公式来发...
员工离职隔离期间算旷工吗
根据中国有关法律的规定，新型冠状病毒感染在隔离治疗期间不能提供正常劳动的，不属于旷工，企业应当在此期...
被隔离工资怎么算，法律如何规定
对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者因被采取隔离治疗、隔离观察等隔离措施导致不能提供正...
根据我国法律的规定未成年工算不算童工？
未成年人开始也是分年龄的，如果是未满16周岁，那么就属于童工。禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人...
根据国家规定病假工资怎么计算?
病假工资规定，按劳动部《劳动保险条例实施细则》，病假应该给工资的病假工资支付标准：根据员工在本企业的...
根据法律规定夫妻离婚财产怎么算？
首先，在双方平等条件下应该协商一致，如果协商不一致则要遵守三个原则，分别是照顾子女和女方权益原则，给...
