超时工资拖欠半年可以随时辞职吗

更新时间：2022.06.21

用人单位进行拖欠工资工人是可以直接离职的。不过还是不要离职了，因为自己自愿离职，公司是不给赔偿金的，这个是属于用人单位的错，工人可以到劳动局进行举报，要求对自己进行金钱上赔偿，没有比这个更好的办法。

展开更多

针对超时工资拖欠半年可以随时辞职吗，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题立即在线问律师

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法

更多 >

拖欠工资职工不可以随时辞职，辞职也需要提前通知用人单位。根据法律规定，除了用人单位以暴力、...更多>>

相关短视频

更多 >

1'18

不断电话催，客气一些，同时注意录音，如果对方同意支付更好。可以证明双方存在事实劳动关系的材...更多>>

专业问答

更多 >

第一，劳动法上所说的用人单位只要表现出一定的组织体形式即可，没有领取营业执照，不影响其成为...更多>>