固定期劳动合同最短期限是多久呢？

劳动合同的最短期限，法律上没有规定，可以跟单位协商，通常情况下为稳固劳动关系，最低不少于3个月。...

固定期限劳动合同最短多久

固定期限劳动合同没有最短期限的限制。...

固定期限劳动合同试用期最短多久呢

按照我国法律相关规定，固定期限劳动合同试用一般试用期最短不能低于一个月，最长不能高于6个月。 劳动合...

固定期限劳动合同试用期最短多久

按照我国法律相关规定，固定期限劳动合同试用一般试用期最短不能低于一个月，最长不能高于6个月。 劳动合...

最短固定期限劳动合同

1、自用工之日起1个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动的，用人单位应当书面通...

固定期限劳动合同最短

1、自用工之日起1个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动的，用人单位应当书面通...

固定期限劳动合同试用期最短是多久

按照我国法律相关规定，固定期限劳动合同试用一般试用期最短不能低于一个月，最长不能高于6个月。 劳动合...

固定期限劳动合同可以签多久？

1.固定期限劳动合同，期限届满，劳动关系即告终止。如果双方协商一致，还可以续订劳动合同，延长期限。 ...

固定期限劳动合同可以签多久

1.固定期限劳动合同，期限届满，劳动关系即告终止。如果双方协商一致，还可以续订劳动合同，延长期限。 ...

劳动合同最短签可以签多久

1.劳动合同最短可以签以完成一定工作任务为期限的劳动合同，一般这种劳动合同是不能约定试用期的。 2....

签劳动合同最短可以签多久？

劳动合同最短一般是6个月。劳动合同签订的年限有6个月、2年、5年、10年的期限。法律规定，用人单位与...

固定期限劳动合同最短多少年

《劳动合同法》第十三条：“固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位...

劳动合同最短多久可以签?

没有最低期限的限制 “劳动合同没有最低期限的限制，但劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过...