工伤认定后如何索赔?
在受伤后就可以申请工伤认定了,认定为工伤后再进行劳动能力鉴定,并根据鉴定结论和伤者年龄、工资、扶养人...
工伤认定后,如何索赔
认定为工伤后,如果你的伤害有可能构成残疾的,在伤情稳定的情况下,向劳动局提出,由劳动局指定的工伤医院...
工伤认定后如何赔偿?
职工因公受伤,认定为工伤后,鉴定了伤残等级,可以依法主张相应的工伤赔偿。工伤赔偿的项目具体有以下:医...
工伤认定后如何赔偿
工伤认定之后并不能马上进行理赔,需要员工治疗完毕,进行医疗终结,根据是否存在后遗症进行劳动能力鉴定,...
工伤认定后如何索赔
工伤认定后,员工或者单位应当根据医院的治疗发票、工伤鉴定书、劳动能力鉴定书向社会保障中心申请治疗审查...
工伤认定后如何索赔?
具体包括医疗补助金和伤残金等(包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残金、一...
工伤认定后如何赔偿?
员工需要根据伤情来申请劳动能力鉴定之后,根据伤残等级来确定赔偿金额。《劳动能力鉴定管理办法》第八条〔...
工伤认定不服如何处理工伤认定后如何做工伤
1、工伤认定不服,申请工伤认定的职工或者其近亲属、该职工所在单位可以依法申请行政复议,需要在收到工伤...
工伤认定后如何处理工伤
1、认定工伤后,工伤职工可依法享受工伤待遇。 2、法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第三十八条...
工伤认定后工伤赔偿如何做
一般情况,发生工伤后,企业应该向社保部门申请工伤认定,伤情稳定后申请劳动能力鉴定,根据鉴定等级确定额...
认定工伤后用人单位赔偿怎么办工伤认定后如何理赔的
用人单位有缴纳工伤保险:向人力资源和社会保障局申请领取由工伤保险基金支付的工伤待遇;同时要求用人单位...
认定工伤后如何处理
认定工伤后,工伤职工可依法享受工伤待遇。...
工伤认定后,如何处理
从被诊断、鉴定为职业病之日起一月内,生病员工可以要求单位向劳动局申请工伤认定;或者从被诊断、鉴定为职...
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